云顶国际 利益相关者参与

基本思想

雅玛多集团相信,与各利益相关者建立良好关系、共存共荣是可持续发展的基础。我们向利益相关者适当传达雅玛多集团的想法和想法,包括我们的企业座右铭和集团企业理念,以确保他们的理解。我们还认真对待他们对雅玛多集团的意见和期望,并将其反映在我们的业务中。

对主要利益相关者的责任和举措

利益相关者 主要职责 相关举措
客户
  • 提供有关产品和服务的适当信息
  • 通过沟通适当了解请求和期望,为新服务开发和质量改进做出贡献
従业员
  • Providing a safe and healthy work environment that respects human rights and is free from discrimination and harassment
  • 能力开発研修制度の提供
  • Developing measures and systems to achieve decent work
地域社会・国际社会
  • 为解决地区和国际社会问题做出贡献
  • 通过企业公民活动与当地和国际社区共存
业务合作伙伴
  • 公平公正的业务关系
  • 开展负责任的采购活动
  • Providing a safe and healthy work environment that respects human rights and is free from discrimination and harassment
股东/投资者
  • 主动信息披露
  • 适切な株主还元
  • Understand opinions through dialogue and contribute to sustainable growth and improvement of corporate value

Communication system with stakeholders

雅玛多集团通过公司网站和各种 SNS(YouTube、X、Instagram、LINE、Facebook)传播公司信息,努力促进所有利益相关者之间的理解。我们还建立了接收各利益相关者要求的系统,我们在公司内部共享收到的意见和询问,并将其反映到我们的管理层中。

利益相关者 コミュニケーション体制 柜台
客户 我们在集团各公司设立了电话和电子邮件咨询联络点。对于企业客户,销售代表将是您的联系人。
大和运输株式会社设有电话柜台,可以用日语、英语和中文进行答复。
従业员 我们设立了两条举报热线,接受所有违反法律、内部规定和集团企业理念的行为的举报,包括骚扰和贿赂等腐败等人权问题:合规热线(由内部合规与风险委员会秘书处处理)和企业欺诈举报热线(由外部律师处理)。 We have also set up a multilingual consultation desk (English, Nepali, Vietnamese)
您可以随时通过内部门户网站访问这些联系点。
Local community/international community 我们在集团各公司设立了联络点,可通过电话和电子邮件进行咨询。
Problems pointed out through the consultation desk will be investigated by the relevant department万一经调查证实存在侵犯人权行为,我们将及时向受害者提供救济,纠正问题,并采取措施防止再次发生。
如遇大型商业建设工程,我们会提前向周边地区的所有人进行解释,并告知他们可用的联系点。收到的投诉和咨询事项由有关部门进行审查,然后直接解决和利用,以改进今后的施工工作。
业务合作伙伴 我们设立了一个联络点,用于接收业务合作伙伴有关我们供应链中的人权问题、贿赂和其他不当行为的询问。我们每年对雅玛多集团的所有业务合作伙伴进行一次“业务合作伙伴调查”,收集他们对与本公司业务往来中出现的问题的意见。
The department in charge will conduct a fact-finding investigation regarding the issues you have pointed out如果调查证实存在侵犯人权的情况,我们将及时向受害者提供救济,纠正问题,并采取措施防止再次发生。
股东/投资者 You can access it anytime from the Japanese and English-language webpage
通过表格收到的意见和咨询将发送至 IR 部门等,并在我们公司的管理和 IR 活动中做出适当的回应和利用。